Q01
Mensaje
Todas las plantillasIndustry-Specific
Encuesta de Satisfacción y Renovación de Patrocinio Corporativo para Organizaciones Sin Fines de Lucro
Mide cómo los patrocinadores corporativos y organizacionales perciben la comunicación, el reconocimiento y la ejecución de eventos de su organización sin fines de lucro, y evalúa la intención de renovar o mejorar el patrocinio. Diseñada para equipos de desarrollo y alianzas, con una entrevista de seguimiento con IA que profundiza en las verdaderas razones detrás de la lealtad o la vacilación de un patrocinador, no solo en la puntuación.
Preguntas de ejemplo
Una vista previa del contenido de la plantilla. Todas las preguntas son editables antes de publicar.
13 preguntas · ~7 min
Q02
Opción múltipleObligatoria
¿Qué nivel de patrocinio describe mejor el compromiso actual de su organización? (Nota de plantilla: reemplace los nombres de los niveles con los niveles de patrocinio reales de su organización antes de lanzar la encuesta.)
- (Reemplace con su nivel de patrocinio más alto, p. ej., Oro)
- (Reemplace con su nivel intermedio, p. ej., Plata)
- (Reemplace con su nivel de entrada, p. ej., Bronce)
- Patrocinador en especie o de producto
- Otro
Q03
Opción múltipleObligatoria
¿Cuál fue la razón principal por la que su organización decidió patrocinarnos?
- Alineación con la misión o los valores de nuestra empresa
- Visibilidad de marca en nuestra comunidad objetivo
- Oportunidades de participación o voluntariado de los empleados
- Construcción de relaciones con clientes o socios
- Beneficios fiscales
- Conexión personal de un líder o fundador
Q04
MatrizObligatoria
Por favor, califique su experiencia con cada aspecto del patrocinio hasta ahora.
5 filas × 5 columnas
- Comunicación y actualizaciones sobre cómo ayuda su patrocinio
- Reconocimiento y visibilidad para su organización
- Ejecución del evento o programa patrocinado
- Informes sobre el impacto y los resultados
- Capacidad de respuesta de nuestro personal
Columnas: Deficiente · Regular · Buena · Muy buena · Excelente
Q05
Compensación mejor–peor (MaxDiff)Obligatoria
De los beneficios que suelen recibir los patrocinadores, ¿cuáles son los más y los menos importantes para su organización?
- Colocación del logotipo en materiales del evento y en el sitio web
- Entradas o invitaciones gratuitas al evento
- Oportunidades de voluntariado para empleados
- Menciones en medios o prensa
- Networking con otros patrocinadores o líderes comunitarios
- Informes detallados sobre el impacto y los resultados
- Oportunidades de intervención o presentación en eventos
- Materiales de marketing con marca compartida
Elija la mejor y la peor de cada conjuntoMejor:Más valioso para nuestra organizaciónPeor:Menos valioso para nuestra organización
Q06
Escala de opiniónObligatoria
¿Qué probabilidad hay de que recomiende patrocinar a (Reemplace con el nombre de la organización) a otra empresa u organización? (Nota de plantilla: inserte el nombre de su organización.)
Escala: 0 – 10
Mín:Nada probableMáx:Extremadamente probable
Q07
Entrevista con IA
Indague en el razonamiento detrás de la puntuación de probabilidad de recomendación del encuestado: qué ha hecho específicamente que el patrocinio se sienta valioso (o no), qué interacción o momento concreto influyó más en su opinión, y qué tendría que cambiar para que alguien con una puntuación tibia o baja se convierta en un defensor entusiasta. Si mencionan un beneficio específico o una interacción con el personal, pídales que lo describan de forma concreta.
Q08
Opción múltipleObligatoria
¿Qué probabilidad hay de que su organización renueve o aumente su patrocinio para el próximo período?
- Definitivamente no renovará
- Probablemente reducirá el patrocinio
- Probablemente renovará en el mismo nivel
- Probablemente aumentará el patrocinio
- Aún no se ha decidido
Q09
Escala de valoración
¿Cómo calificaría los materiales de visibilidad y reconocimiento que recibió (p. ej., pancartas, mención en el sitio web, menciones en redes sociales)?
Rango: 1 – 5
Mín:DeficienteMáx:Excelente
Q10
Texto largo
¿Cuál es el cambio que más aumentaría el valor de su patrocinio de aquí en adelante?
Q11
Opción múltiple
¿Cuántos empleados tiene su organización?
- 1-50
- 51-250
- 251-1000
- Más de 1000
- Prefiero no decirlo
Q12
Opción múltiple
¿Qué sector describe mejor a su organización?
- Servicios financieros
- Tecnología
- Comercio minorista o bienes de consumo
- Salud
- Manufactura
- Servicios profesionales
- Otro
- Prefiero no decirlo
Q13
Mensaje
Eso es todo: ¡gracias por su tiempo y su apoyo! Sus comentarios influyen directamente en cómo planificamos las comunicaciones, el reconocimiento y los beneficios para los patrocinadores durante el próximo año.
Qué incluye
Seguimientos con IA
Preguntas adaptativas sobre las respuestas abiertas que sacan detalles que un formulario estático pasaría por alto.
Controles de atención
Protecciones integradas frente a respuestas apresuradas y participantes de baja calidad.
Textos redactados por IA
Redacción, orden y ramificaciones escritos por la IA, ajustados a su objetivo de investigación.
Informe automático
Los temas, las citas y un resumen en lenguaje claro se escriben solos en cuanto llegan las respuestas.
Cómo se compara
Revisamos las plantillas más parecidas de otras herramientas de encuestas. Esto es lo que hacen bien, y dónde esta plantilla va más lejos.
Por qué esta plantilla
- Goes beyond a single satisfaction score with an AI follow-up interview that adaptively probes the real reasons behind a sponsor's recommendation likelihood, not just the number they give
- Combines quantitative benchmarking (matrix rating of sponsorship experience, rating of visibility/recognition materials, opinion-scale recommendation score) with a max-diff exercise that forces sponsors to prioritize which benefits actually matter most
- Explicitly separates satisfaction from intent by asking about renewal/upgrade likelihood as its own question, then uses the open-ended long-text and AI interview to surface concrete changes that would increase sponsorship value
- Frames the whole flow with warm chat-message intro/outro copy suited to a partnerships team's tone, while still capturing firmographic context (employee count, industry) for segmenting sponsor feedback
QuestionPro
Non Profit Sponsorship Survey Questions + Sample Questionnaire TemplateThis page reads as a sample question bank and guidance article for non-profit sponsorship surveys rather than a single ready-to-field instrument. It's useful for question ideas but likely requires assembly into a working survey via QuestionPro's builder. Coverage skews toward general sponsorship questions rather than a dedicated renewal-intent flow.
Qué hace bien
- Broad library of sample sponsorship-related questions to draw from
- Backed by an established survey platform with reporting and distribution tools
Dónde se queda corta
- No adaptive AI follow-up interview to probe the reasoning behind a sponsor's score
- No automated per-response quality scoring or transparent prompt methodology
- Presented as a sample questionnaire/guide rather than a purpose-built, deploy-ready renewal survey
Typeform
Sponsorship Satisfaction Survey TemplateA conversational, one-question-at-a-time template aimed directly at sponsorship satisfaction, making it a genuine like-for-like comparison. It's a static question flow, so any deeper insight into renewal drivers depends entirely on the fixed questions the respondent sees. Typeform's known strengths are its polished UI and completion rates, not adaptive probing.
Qué hace bien
- Clean, conversational respondent experience typical of Typeform's design
- Purpose-built for sponsorship satisfaction, so directly on-topic
- Easy to customize branding and question wording
Dónde se queda corta
- Static question set with no adaptive AI follow-up to dig into why a sponsor is satisfied or hesitant
- No voice AI interview option or guided screen-share tasks
- No automated quality scoring of open-ended responses
SurveyMonkey
Sponsorship Form TemplateSurveyMonkey's template is a generically named sponsorship form, and it's unclear from the page whether it's tuned specifically for satisfaction/renewal versus broader sponsorship data collection (e.g., interest or application info). It's a solid, editable starting point on an established platform, but reads more general-purpose than QuestionPunk's renewal-focused instrument. Treat it as a fielding-ready template, not a guide.
Qué hace bien
- Backed by SurveyMonkey's mature survey infrastructure and analytics dashboard
- Quick to customize and deploy given its template library format
Dónde se queda corta
- No adaptive AI interview or voice AI option to explore renewal hesitation in depth
- Static form structure with no automated quality scoring on open responses
- No transparency into any underlying question logic or methodology beyond the fixed template
Preguntas frecuentes
¿Qué preguntas incluye la plantilla «Encuesta de Satisfacción y Renovación de Patrocinio Corporativo para Organizaciones Sin Fines de Lucro»?
La plantilla incluye 13 preguntas listas para usar, empezando por: «¡Gracias por patrocinar nuestro trabajo! Nos encantaría conocer su opinión sincera sobre la colaboración hasta ahora: le…» · «¿Qué nivel de patrocinio describe mejor el compromiso actual de su organización? (Nota de plantilla: reemplace los nombr…» · «¿Cuál fue la razón principal por la que su organización decidió patrocinarnos?». El conjunto completo se muestra arriba y todas las preguntas son editables.
¿Cuánto se tarda en completar esta encuesta?
Los participantes suelen terminar las 13 preguntas en unos 7 minutos.
¿Puedo personalizar esta plantilla?
Sí: cada pregunta, cada opción de respuesta y el orden son editables antes de publicar. Puede añadir o quitar preguntas, o pedir al editor con IA que rehaga la encuesta en torno a su objetivo de investigación.
¿Esta plantilla es gratuita?
Sí. Ábrala en el editor y empiece a personalizarla ahora mismo: no necesita cuenta para probarla, y el plan gratuito cubre la publicación de su encuesta.
¿Listo para publicar?
Abra esta plantilla en el editor. Todo es suyo para cambiarlo antes de que lo vea el primer participante.
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