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Employee & HR

Pesquisa sobre Uso e Acesso à Internet pelos Funcionários no Trabalho

Mede como os funcionários realmente usam a internet durante o dia de trabalho, quão bem o acesso e as políticas de conteúdo atuais apoiam suas funções e onde sites bloqueados ou regras pouco claras atrasam as pessoas. Desenvolvida para equipes de RH e TI que revisam políticas de uso aceitável, com um acompanhamento por IA que investiga o momento específico em que o acesso atrapalhou alguém, em vez de uma reclamação genérica.

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Perguntas de exemplo

Uma prévia do que há no modelo. Todas as perguntas podem ser editadas antes de publicar.

12 perguntas · ~7 min
Q01
Mensagem

Obrigado por dedicar alguns minutos a isto! Estamos revisando como o acesso à internet e as políticas funcionam para as pessoas no dia a dia da empresa — suas respostas honestas nos ajudam a acertar o equilíbrio. Suas respostas são completamente confidenciais e anônimas. São cerca de 4 a 5 minutos, e suas respostas específicas são analisadas apenas de forma agregada.

Q02
Múltipla escolhaObrigatória

Em um dia de trabalho típico, para quais destas finalidades você usa a internet no trabalho?

  • Tarefas principais do trabalho e pesquisas
  • Ferramentas de comunicação interna (e-mail, chat, videochamadas)
  • Coordenação com parceiros externos ou clientes
  • Desenvolvimento profissional ou aprendizado
  • Redes sociais
  • Notícias ou entretenimento durante as pausas
  • Tarefas pessoais (banco, compras, agendamentos)
Q03
Matriz de deslizantesObrigatória

Aproximadamente quanto do seu tempo de internet no trabalho vai para cada uma destas finalidades?

5 linhas, um deslizante cada
  • Tarefas e pesquisas relacionadas ao trabalho
  • Ferramentas de comunicação interna
  • Redes sociais
  • Notícias ou entretenimento
  • Tarefas pessoais ou compras
Deslizante 0–10Mín:Nada do meu tempoMáx:A maior parte do meu tempo
Q04
Escala de opiniãoObrigatória

Quanto o seu acesso à internet no trabalho apoia você a fazer bem o seu trabalho?

Escala: 1 – 7
Mín:De forma algumaMáx:Extremamente bem
Q05
MatrizObrigatória

Quanto você concorda com cada afirmação sobre o acesso e a política de internet no seu local de trabalho?

4 linhas × 5 colunas
  • Nossas políticas de internet e de sites são comunicadas com clareza
  • Consigo acessar os sites e ferramentas de que preciso para o meu trabalho
  • Sites bloqueados ou restritos atrapalham regularmente o meu trabalho
  • Entendo qual atividade na internet, se houver, é monitorada
Colunas: Discordo totalmente · Discordo · Neutro · Concordo · Concordo totalmente
Q06
Múltipla escolhaObrigatória

Nos últimos 30 dias, com que frequência você não conseguiu acessar um site ou ferramenta de que precisava para o trabalho?

  • Nunca
  • Raramente (uma ou duas vezes)
  • Ocasionalmente (algumas vezes por semana)
  • Frequentemente (quase todos os dias)
Q07
Entrevista com IA

Baseie-se no que for mais relevante para este respondente: seu nível de concordância com 'sites bloqueados ou restritos atrapalham o meu trabalho' ou a frequência relatada de não conseguir acessar algo necessário para o trabalho. Obtenha um exemplo específico e recente — qual site ou ferramenta, qual tarefa foi impedida e o que a pessoa fez em vez disso (encontrou uma solução alternativa, pediu ajuda à TI, desistiu, usou um dispositivo pessoal). Se a pessoa disser que o acesso está bom, investigue se isso ocorre porque a política é bem elaborada ou porque simplesmente não testa seus limites.

Q08
Escala de opiniãoObrigatória

Quão confortável você está com a abordagem atual da empresa em relação ao monitoramento do uso da internet no trabalho?

Escala: 1 – 5
Mín:Muito desconfortávelMáx:Muito confortável
Q09
Múltipla escolha

Qual dispositivo você usa principalmente para acessar a internet nas tarefas de trabalho?

  • Notebook ou desktop fornecido pela empresa
  • Computador pessoal
  • Dispositivo móvel fornecido pela empresa
  • Dispositivo móvel pessoal
  • Uma combinação de dispositivos da empresa e pessoais
Q10
Múltipla escolha

De qual departamento você faz parte?

  • (Substituir por Departamento A)
  • (Substituir por Departamento B)
  • (Substituir por Departamento C)
  • (Substituir por Departamento D)
  • Outro
  • Prefiro não responder
Q11
Múltipla escolha

Há quanto tempo você trabalha na empresa?

  • Menos de 6 meses
  • De 6 meses a 2 anos
  • De 2 a 5 anos
  • Mais de 5 anos
  • Prefiro não responder
Q12
Mensagem

Tudo pronto — muito obrigado! Suas respostas serão combinadas com as de seus colegas para nos ajudar a moldar políticas de internet e de acesso mais claras e justas. Nenhuma resposta individual é compartilhada fora da equipe de revisão de RH/TI.

O que está incluído

  • Acompanhamento com IA

    Sondagens adaptativas nas respostas abertas que revelam detalhes que um formulário estático deixaria passar.

  • Verificações de atenção

    Proteções integradas contra respostas apressadas e participantes de baixa qualidade.

  • Textos escritos por IA

    Redação, ordem e ramificações escritas pela IA, ajustadas ao seu objetivo de pesquisa.

  • Relatório automático

    Temas, citações e um resumo em linguagem simples se escrevem sozinhos assim que as respostas chegam.

Como se compara

Analisamos os modelos mais parecidos de outras ferramentas de pesquisa. Veja o que elas fazem bem e onde este modelo vai além.

Por que este modelo

  • Goes beyond a static questionnaire with an AI follow-up interview that anchors on each respondent's actual agreement level or reported access barrier, so IT/HR get the specific moment a blocked site or unclear rule slowed someone down rather than a generic complaint.
  • Combines quantitative measures (opinion scales on job support and monitoring comfort, a slider matrix on how work-day internet time is actually spent, a matrix of policy agreement statements) with the qualitative depth of an adaptive interview.
  • Captures context needed for policy review — device used, department, tenure, and frequency of access failures in the last 30 days — so results can be segmented by team and role.
  • Automated per-response quality scoring and an auto-generated report mean HR/IT don't have to manually sift open-text responses to find the useful signal.

SurveyMonkey

General Internet Usage Survey Template

A ready-to-field, general-purpose internet usage template rather than one tuned to workplace acceptable-use policy review. Good for a quick pulse-check on internet habits, but not built around HR/IT policy questions like blocked-site friction or monitoring comfort. Standard SurveyMonkey deployment, sharing, and reporting tools apply.

O que faz bem

  • Established, easy-to-deploy survey platform with broad distribution options
  • Built-in analytics and benchmarking dashboards
  • Simple to customize question wording and branching for general use cases

Onde deixa a desejar

  • Static question set with no adaptive AI follow-up to probe individual answers
  • No mechanism to automatically score response quality or flag vague/low-effort answers
  • Not framed around workplace acceptable-use policy or access-blocking specifics

Jotform

Internet Usage Survey Template

A customizable, ready-to-field form-builder template for general internet usage data collection. Strong on form design flexibility and integrations, but it's a fixed question flow with no interview-style probing of individual responses. Suited to simple data capture rather than deep policy diagnosis.

O que faz bem

  • Drag-and-drop form customization with Jotform's wide integration ecosystem
  • Fast to launch and embed across channels
  • Supports conditional logic for basic branching

Onde deixa a desejar

  • No adaptive AI interview to dig into why a specific access issue occurred
  • No automated per-response quality scoring
  • No published methodology or prompt transparency behind question logic

SurveySparrow

Internet Usage Survey Questionnaire Template

A conversational-style, chat-like survey template for general internet usage, listed under SurveySparrow's marketing templates rather than HR/IT policy tooling. The conversational UI is friendlier than a plain form but still runs a fixed script rather than adapting questions to what a respondent says.

O que faz bem

  • Chat-style conversational format that can feel more engaging than a traditional form
  • Mobile-friendly presentation
  • Quick to customize for marketing or general-audience surveys

Onde deixa a desejar

  • Fixed question flow — no true adaptive AI follow-up based on individual responses
  • No automated per-response quality scoring or auto-generated analytical report
  • Positioned for marketing use cases, not built for HR/IT acceptable-use policy review

Perguntas frequentes

Quais perguntas estão no modelo “Pesquisa sobre Uso e Acesso à Internet pelos Funcionários no Trabalho”?

O modelo inclui 12 perguntas prontas para usar, começando por: “Obrigado por dedicar alguns minutos a isto! Estamos revisando como o acesso à internet e as políticas funcionam para as…” · “Em um dia de trabalho típico, para quais destas finalidades você usa a internet no trabalho?” · “Aproximadamente quanto do seu tempo de internet no trabalho vai para cada uma destas finalidades?”. O conjunto completo aparece acima e todas as perguntas podem ser editadas.

Quanto tempo leva para responder a esta pesquisa?

Os participantes normalmente terminam as 12 perguntas em cerca de 7 minutos.

Posso personalizar este modelo?

Sim: cada pergunta, cada opção de resposta e a ordem podem ser editadas antes de publicar. Você pode adicionar ou remover perguntas, ou pedir ao editor com IA para refazer a pesquisa em torno do seu objetivo.

Este modelo é gratuito?

Sim. Abra no editor e comece a personalizar agora: não é preciso criar conta para testar, e o plano gratuito cobre a publicação da sua pesquisa.

Pronto para publicar?

Abra este modelo no editor. Tudo é seu para mudar antes de o primeiro participante ver.

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