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Pesquisa de Avaliação de Desempenho e Saúde do Negócio
Um diagnóstico estruturado para avaliar como um negócio está performando em estratégia, finanças, operações e equipe. Combina avaliações pontuadas, um exercício de priorização e um trade-off de alocação de orçamento com uma entrevista de acompanhamento por IA que investiga a real causa-raiz por trás da área mais fraca. Feito para proprietários, executivos e consultores que conduzem uma revisão periódica do negócio.
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Pesquisa de Avaliação de Desempenho e Saúde do Negócio
Obrigado por dedicar alguns minutos para avaliar o negócio. Sua opinião honesta ajuda a construir um panorama claro do que está funcionando e do que precisa de atenção. Suas respostas são completamente confidenciais e anônimas. Isso deve levar cerca de 6 a 8 minutos.
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Tema Padrão. Você pode mudar as cores e as fontes.
Perguntas de exemplo
Uma prévia do que há no modelo. Todas as perguntas podem ser editadas antes de publicar.
12 perguntas · ~7 min
Q01
Múltipla escolhaObrigatória
Qual das opções melhor descreve o estágio atual do negócio?
- Estágio inicial / startup
- Escalando / alto crescimento
- Maduro / estável
- Reestruturação / recuperação
Q02
Escala de opiniãoObrigatória
De modo geral, como o negócio se saiu em relação às metas estabelecidas há 12 meses?
Escala: 1 – 10
Mín:Muito abaixo das metasMáx:Superou muito as metas
Q03
MatrizObrigatória
Avalie o negócio em cada uma das seguintes dimensões.
7 linhas × 5 colunas
- Saúde financeira e fluxo de caixa
- Qualidade do produto ou serviço
- Satisfação e retenção de clientes
- Capacidade e moral da equipe
- Eficiência operacional
- +2 mais
Colunas: Ruim · Abaixo da média · Média · Bom · Excelente
Q04
Compensação melhor–pior (MaxDiff)Obrigatória
Para cada conjunto, escolha a área mais importante e a menos importante a ser tratada nos próximos 12 meses.
- Melhorar o fluxo de caixa e a lucratividade
- Fortalecer a equipe de liderança
- Expandir para novos mercados ou segmentos
- Melhorar a qualidade do produto ou serviço
- Aumentar a retenção de clientes
- Otimizar operações e reduzir custos
- Construir reconhecimento de marca e geração de demanda
Escolha a melhor e a pior de cada conjuntoMelhor:Mais importante a tratarPior:Menos importante no momento
Q05
Distribuição de pontosObrigatória
Se você tivesse 100 pontos para distribuir entre as prioridades de investimento do próximo ano, como os dividiria?
- Vendas e marketing
- Desenvolvimento de produto
- Operações e sistemas
- Contratação e talentos
- Sucesso do cliente
- Tecnologia e infraestrutura
Distribua 100 pontos
Q06
Escala de avaliaçãoObrigatória
Quão confiante você está de que o negócio atingirá suas metas nos próximos 12 meses?
Intervalo: 1 – 5
Mín:Nada confianteMáx:Extremamente confiante
Q07
Múltipla escolhaObrigatória
Nos últimos 12 meses, a receita do negócio...
- Caiu significativamente
- Caiu levemente
- Permaneceu estável
- Cresceu levemente
- Cresceu significativamente
Q08
Texto curto
Qual foi a maior conquista do negócio no último trimestre?
Q09
Entrevista com IA
Identifique a dimensão que o respondente avaliou com a nota mais baixa nas avaliações de desempenho e investigue a causa-raiz específica — é uma restrição de recursos, uma lacuna de habilidades, um fator de mercado ou uma decisão de liderança? Peça um exemplo recente e concreto que ilustre o problema e, se a receita cresceu apesar de notas baixas em outras áreas, reconcilie essa tensão perguntando o que está mascarando o problema subjacente. Encerre perguntando o que precisaria ser verdade para que essa área melhorasse visivelmente nos próximos dois trimestres.
Q10
Múltipla escolha
Qual é o seu papel em relação a este negócio?
- Proprietário ou CEO
- Executivo ou gerente sênior
- Membro do conselho ou investidor
- Consultor ou assessor
- Outro
- Prefiro não dizer
Q11
Múltipla escolha
Em qual setor o negócio atua?
- Varejo ou e-commerce
- Indústria
- Serviços profissionais ou financeiros
- Tecnologia ou software
- Saúde
- Hotelaria ou alimentação
- Outro
- Prefiro não dizer
Q12
Múltipla escolha
Quantos funcionários o negócio tem?
- 1 a 10 funcionários
- 11 a 50 funcionários
- 51 a 200 funcionários
- 201 a 1.000 funcionários
- Mais de 1.000 funcionários
- Prefiro não dizer
Mensagem
Isso é tudo — obrigado! Suas avaliações e respostas alimentarão um relatório de revisão do negócio destacando prioridades e próximos passos recomendados.
O que está incluído
Acompanhamento com IA
Sondagens adaptativas nas respostas abertas que revelam detalhes que um formulário estático deixaria passar.
Verificações de atenção
Proteções integradas contra respostas apressadas e participantes de baixa qualidade.
Textos escritos por IA
Redação, ordem e ramificações escritas pela IA, ajustadas ao seu objetivo de pesquisa.
Relatório automático
Temas, citações e um resumo em linguagem simples se escrevem sozinhos assim que as respostas chegam.
Como se compara
Analisamos os modelos mais parecidos de outras ferramentas de pesquisa. Veja o que elas fazem bem e onde este modelo vai além.
Por que este modelo
- Combines scored ratings (matrix across strategy, financials, operations, team) with a max-diff prioritization exercise and a constant-sum budget allocation trade-off in one flow, not just a flat list of questions
- Includes an AI follow-up interview that automatically identifies the respondent's lowest-rated dimension and interviews them on the root cause, something static form builders cannot do
- Captures both quantitative signals (opinion scale on 12-month goal performance, confidence rating on hitting future goals) and qualitative color (biggest win, root-cause probing) in a single pass
- Built specifically for a periodic business health check used by owners, executives, and advisors, with responses feeding into an auto-generated business report
Jotform
Business Evaluation Form TemplateA static, fielding-ready form template covering standard business evaluation fields. It's built on Jotform's drag-and-drop form builder, so it's easy to customize but is a fixed question set with no adaptive logic. Good for quick internal reviews rather than deep diagnostic interviews.
O que faz bem
- Easy to customize via Jotform's drag-and-drop builder
- Fielding-ready out of the box
- Part of a large, well-established template library
Onde deixa a desejar
- No adaptive AI follow-up questioning — every respondent sees the same fixed fields
- No mechanism to automatically dig into the weakest-rated area's root cause
- No automated per-response quality scoring or transparent prompt methodology
SurveySparrow
Business Evaluation Form TemplateA conversational, one-question-at-a-time form template in SurveySparrow's chat-style format, which makes it feel more engaging than a traditional form. It's still a static question sequence, not an AI-driven interview, and pricing/tiering for this template's use case isn't specified on the page.
O que faz bem
- Conversational, chat-like UI that can feel more approachable than a traditional form
- Fielding-ready template available immediately
- Mobile-friendly conversational format
Onde deixa a desejar
- Conversational UI is not the same as adaptive AI probing — questions and order are fixed, not generated from responses
- No root-cause follow-up on whichever dimension scores lowest
- No voice AI interview option or automated report generation described
Typeform
Business Evaluation Form TemplateA polished, one-question-at-a-time template known for strong design and completion rates. It supports basic conditional logic but is fundamentally a static template rather than an interview that adapts based on what a respondent's weakest area turns out to be.
O que faz bem
- Clean, well-designed one-question-at-a-time UX known to improve completion rates
- Basic conditional branching logic available
- Fielding-ready template usable immediately
Onde deixa a desejar
- Branching logic is rule-based, not an AI-driven adaptive follow-up interview
- No automated identification of a respondent's weakest dimension with targeted probing
- No published per-response quality scoring or prompt transparency
QuestionPro
Performance Evaluation Survey Questions + Sample Questionnaire TemplateThis page reads more like a guide with sample questions and best practices than a single fielding-ready template, and it leans toward general performance evaluation rather than a dedicated strategy/financials/operations/team business health check. Useful as a reference for question ideas, but requires assembly into an actual survey.
O que faz bem
- Provides sample question banks and guidance on performance evaluation best practices
- Backed by QuestionPro's broader survey platform and analytics tools
- Flexible starting point that can be adapted to different evaluation contexts
Onde deixa a desejar
- Presented as a question guide/article rather than a ready-to-field structured template
- No adaptive AI interview to dig into root causes behind the weakest-rated area
- No built-in prioritization (max-diff) or budget trade-off (constant-sum) exercise described
Perguntas frequentes
Quais perguntas estão no modelo “Pesquisa de Avaliação de Desempenho e Saúde do Negócio”?
O modelo inclui 12 perguntas prontas para usar, começando por: “Qual das opções melhor descreve o estágio atual do negócio?” · “De modo geral, como o negócio se saiu em relação às metas estabelecidas há 12 meses?” · “Avalie o negócio em cada uma das seguintes dimensões.”. O conjunto completo aparece acima e todas as perguntas podem ser editadas.
Quanto tempo leva para responder a esta pesquisa?
Os participantes normalmente terminam as 12 perguntas em cerca de 7 minutos.
Posso personalizar este modelo?
Sim: cada pergunta, cada opção de resposta e a ordem podem ser editadas antes de publicar. Você pode adicionar ou remover perguntas, ou pedir ao editor com IA para refazer a pesquisa em torno do seu objetivo.
Este modelo é gratuito?
Sim. Abra no editor e comece a personalizar agora: não é preciso criar conta para testar, e o plano gratuito cobre a publicação da sua pesquisa.
Pronto para publicar?
Abra este modelo no editor. Tudo é seu para mudar antes de o primeiro participante ver.
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